Em um cenário corporativo cada vez mais competitivo, onde atrair e reter talentos se tornou um verdadeiro desafio estratégico, a ABES (Associação Brasileira das Empresas de Software) deu um passo importante rumo ao fornecimento de bem-estar e economia aos profissionais do setor de tecnologia. Nesta quarta-feira (19), às 9h, foi realizado o lançamento oficial do Clube de Benefícios ABES, uma iniciativa exclusiva para empresas associadas e seus colaboradores, em parceria com a Allya, plataforma referência em benefícios corporativos.
A apresentação da novidade contou com a participação de Daniella Caverni, diretora da ABES, e Melissa Massulo, Customer Success da Allya. Durante a live especial, as executivas destacaram a importância de oferecer soluções que vão além do salário e que impactam diretamente na qualidade de vida dos profissionais.
O Clube de Benefícios ABES oferece acesso gratuito a uma ampla rede de descontos em categorias essenciais do dia a dia, como farmácias, supermercados, academias, escolas, lazer, alimentação e moda. O mais interessante é que não há custo adicional para as empresas ou para os colaboradores, tornando a proposta ainda mais atrativa.
Melissa Massulo explicou como a tecnologia da Allya facilita essa conexão entre funcionários e estabelecimentos parceiros: “Nosso objetivo é promover economia e bem-estar de forma prática e acessível. A parceria com a ABES potencializa esse impacto no setor de tecnologia, que é um dos mais dinâmicos e exigentes do país.”
A iniciativa reforça o compromisso da ABES com o desenvolvimento do setor de TI, valorizando quem está por trás da inovação: as pessoas. Com o Clube de Benefícios, a associação busca não apenas oferecer vantagens econômicas, mas também estimular o cuidado com a saúde física, emocional e financeira dos profissionais.
Para mais informações, basta acessar: https://abes.org.br/clube-de-beneficios-abes/
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